بمكافأة شهرية .. الصندوق الصناعي يفتح باب التسجيل فى برنامج نُخب الإئتمان التدريبي
صراحة – الرياض : أعلن الصندوق الصناعي عن برنامج نُخب الإئتمان التدريبي للجنسين في التخصصات التالية:( إدارة الأعمال – الهندسة – الجيولوجيا – الصيدلة – الإدارة اللوجستية).
ويواصل الصندوق الصناعي تقديم البرنامج التدريبي “نُخب” الائتمان، المختص في التدريب النوعي وفق أفضل الممارسات الدولية لمواكبة الاحتياجات المتطورة باستمرار للاقتصاد السعودي.
ويقدّم ”نُخَب“ الائتمان الفرصة المناسبة لكل خرّيج وخرّيجة، كما يقدّم البرنامج مجموعة واسعة من المهارات التشخيصية اللازمة لتقييم المخاطر الائتمانية، التي يطرحها العملاء المحتمل أن تعاملهم مع المؤسسات المالية.
ويتيح برنامج “نُخَب” الائتمان الإمكانيات التالية:
• اعتماد نهج منظّم لتقييم الجدارة الائتمانية للشركات المقترضة
• تقييم أداء الشركات بناءًا على أطر عملية، وأدوات نوعية وكمية
• تحليل المخاطر الائتمانية للشركات بمنهج نوعي وكمّي
• إستخدام مؤشرات السوق المناسبة، وذلك لفهم مخاطر إعادة التمويل، واستطلاع حالة السوق في ما يخص الائتمان والقطاع الصناعي بشكل عام.
• دراسة قدرة العميل على تسديد الديون والالتزام بالتعهدات المالية.
أما مراحل البرنامج فهى :
1. البرنامج الداخلي
2. التدريب العملي
3. Fitch learning
4. Stanford | Center for professional Development
5. لتدريب على رأس العمل
6. الانتهاء من البرنامج
وتم تصميم برنامج ”نُخَب“ الائتمان للسعوديين والسعوديات حديثي التخرّج بدرجة ”بكالوريوس“ في المجالات التالية:
• إدارة الأعمال
• الهندسة
• جيولوجيا
• صيدلة
• إدارة لوجستية
وعلى المتخرجين استيفاء الشروط التالية:
المعدل العام
3.2 من أصل 4
4 من أصل 5
80 من أصل 100
اختبارات اللغة
6.5 في اختبار الـ IELTS
605 في اختبار الـ TOFEL
• أن تكون شهادة الجامعة معتمدة من قِبَل وزارة التعليم.
• معادلة الشهادات الصادرة من الجامعات الغير سعودية.
• تقديم خطاب رسمي مختوم، يوضح تاريخ التخرج والحصول على الشهادة الجامعية.
وأوضح مواعيد تقديم الطلبات وهى كالتالى :
• التقديم متاح الآن وينتهى فى 4 أبريل المقبل
• المقابلات والتقييم 17 أبريل
• إعلان النتائج 23مايو
• بدء البرنامج 16 يونيو
وهناك ثلاث مراحل تنتظر المتقدمين المستوفين لشروط الترشح، وهي:
1. تقييم إلكتروني (تحليل سريع للموهبة، الإلقاء، الحساب، التفكير المنطقي ونقاط القوة العملية).
2. مركز التقييم.
3. إجراء المقابلات مع اللجنة.
ويقدّم برنامج ”نُخَب“ الائتمان إلى مشتركيه باقة غنية من المزايا، نذكر منها (على سبيل المثال لا الحصر):
• مكافأة شهرية.
• التسجيل في التأمينات الاجتماعية.
• تأمين طبي.
• مكافأة أداء سنوية.
• التطوير الشخصي والمهني.
• اكتساب خبرات مميزة.
• فرص ممتازة للتعارف وتكوين العلاقات المهنية.
