4090 موظفًا حكوميًا وموظفة يلتحقون بـ 127 برنامجا تدريبيًا بمعهد الإدارة العامة هذا الأسبوع

صراحة – الرياض : يستقبل معهد الإدارة العامة خلال هذا الأسبوع ابتداءً من يوم الأحد 5 جمادى الأولى 1437هـ (4090) موظفًا حكوميًا، للالتحاق بـ (127) برنامجًا تدريبيًا ينفذها المعهد في كل من مركزه الرئيس بالرياض وفروعه بجدة والدمام وعسير والفرع النسائي بالرياض، والفرع النسائي بالدمام. وأوضح المتحدث الرسمي باسم معهد الإدارة العامة، عبدالعزيز بن إبراهيم الهدلق، أن هذه البرامج تهدف إلى تلبية الاحتياجات التدريبية للمتدربين ورفع كفاءتهم الإنتاجية، عن طريق تزويدهم بالمعارف والمهارات والاتجاهات السلوكية الإيجابية، التي تؤدي إلى تطوير العمل الإداري. وتتراوح مدة تنفيذ كل برنامج ما بين يومين إلى خمسة أيام.

ففي المركز الرئيس للمعهد بالرياض يلتحق (2111) موظفًا حكوميًا، بـ (54) برنامجاً تدريبياً، هي:

إدارة الجودة الشاملة، إدارة النزاع في المشاريع الانشائية، ادارة النزاع في بيئة العمل، إدارة الوقت، إدارة برامج التثقيف الصحي، ادارة نظام التشغيل Windows -محطة العمل، استراتيجيات الحكومة الإلكترونية وتطبيقاتها، إعداد الدراسات والاستشارات القانونية، إعداد المراسلات، الإبداع الإداري، الاتصالات الإدارية، الأرقام القياسية، الإلقاء الفعال، التحقيق الاداري، التحليل القانوني للقرارات الادارية، التخطيط التنفيذي، الجداول الإلكترونية (Excel)، الجرائم المعلوماتية، الحماية باستخدام تقنية TMG، العروض التقديمية (Power Point)، المراسم في العلاقات العامة، الهندسة القيمية، تجهيز وترتيب المستودعات، تحرير الخبر الصحفي، تحليل ومعالجة مشكلات الميزانية، تصميم التقارير في بيئة Visual Basic.net، تقدير تكاليف المشاريع الهندسية، تقويم الاداء الوظيفي، تقييم البرامج والخدمات الصحية، حل المشكلات واتخاذ القرارات، شبكات النطاق المحلي اللاسلكية، مباشرة الأموال العامة، معالجة النصوص، مهارات التعامل مع الرؤساء، مهارات التعامل مع المستفيدين، مهارات متقدمة في معالجة النصوص، إدارة الفعاليات، إدارة المعلومات الشخصية (Outlook)، اصول المحاسبة الحكومية، إعداد التقارير الإحصائية، الاتصال الفعال في العمل، الأرشفة الإلكترونية، الإشراف الميداني على تنفيذ المشاريع، التقارير الإخبارية، التقارير المالية الحكومية، التنسيق الاداري، الشراء المباشر، المحاسبة الحكومية في الفروع، تصميم الاستبانة، تطبيق مؤشرات الأداء في إدارة الصيانة، توزيع العمل، سلوكيات الوظيفة العامة، مهارات التعامل مع المرؤوسين، مهارات بناء فرق العمل.

وفي فـرع المعهد بمنطقـة مكة المكرمة يلتحق (728) موظفًا حكوميًا، بـ (26) برنامجًا تدريبيًا، هي:

إدارة الجودة الشاملة، ادارة النزاع في بيئة العمل، إدارة الوقت، إدارة برامج التثقيف الصحي، ادارة نظام التشغيل Windows -محطة العمل، أساسيات أمن المعلومات، إعادة هندسة العمليات الإدارية، إعداد المراسلات، الأساليب الإحصائية في الدراسات الميدانية، التحليل الهيكلي لنظم الحاسب، التخطيط التنفيذي، الترقيات وتخطيط المسار الوظيفي، القيود المحاسبية الحكومية، عمليات تخزين المواد، مهارات السكرتارية الإبداعية، مهارات متقدمة في معالجة النصوص، إدارة المعلومات الشخصية (Outlook)، اصول المحاسبة الحكومية، الاتصال الفعال في العمل، الأرشفة الإلكترونية، الضمانات البنكية، المحاسبة الحكومية في الفروع، إنهاء الخدمة، تنمية مهارات التعامل مع الحاج والمعتمر والزائر، سلوكيات الوظيفة العامة، مهارات بناء فرق العمل.

 وفي فـرع المعهد بالمنطقـة الشـرقية يلتحـق (499) موظفًا حكوميًا، بـ (21) برنامجًا تدريبيًا، هي:

إعداد الحملات الإعلامية، اعداد الميزانية العامة، الاختيار والتزويد الآلي لأوعية المعلومات، الاشراف الاداري، الجداول الإلكترونية (Excel)، العروض التقديمية (Power Point)، القيود المحاسبية الحكومية، برمجة تطبيقات النوافذ بلغة #C، كتاب الضبط، مباشرة الأموال العامة، معالجة النصوص، مهارات التعامل مع الرؤساء، مهارات التعامل مع المستفيدين، مهارات السكرتارية الإبداعية، اصول المحاسبة الحكومية، الأرشفة الإلكترونية، التقارير المالية الحكومية، الذكاء العاطفي، المحاسبة الحكومية في الفروع، توزيع العمل، سلوكيات الوظيفة العامة.

 وفي فرع المعهد النسائي بالرياض تلتحق (416) موظفة حكومية بـ (14) برنامجًا تدريبيًا، هي:

إدارة الوقت، إعداد المدربين، الاستقطاب والاختيار، التخطيط التنفيذي، التكشيف والاستخلاص، العروض التقديمية (Power Point)، القيادة الإدارية، تحليل العلاقة بين المتغيرات، تقويم الاداء الوظيفي، مهارات التعامل مع المستفيدين، مهارات متقدمة في معالجة النصوص، التنسيق الاداري، إنهاء الخدمة، سلوكيات الوظيفة العامة.

وفي فرع المعهد بمنطقة عسير يلتحق (306) موظفين حكوميين بـ (11) برنامجًا تدريبيًا، هي:

إدارة الوقت، الاتصالات الإدارية، العروض التقديمية (Power Point)، تحليل اقتصاديات الاستثمار، حل المشكلات واتخاذ القرارات، شبكات النطاق المحلي اللاسلكية، مباشرة الأموال العامة، إدارة المعلومات الشخصية (Outlook)، الأرشفة الإلكترونية، التقارير المالية الحكومية، التنسيق الإداري.

وفي فرع المعهد النسائي بالدمام تلتحق (30) موظفة حكومية، ببرنامج مهارات السكرتارية الإبداعية.